Country Director/ カントリーディレクター - 627629

Country Director/ カントリーディレクター

募集職種

採用企業名
Agoda International Japan 株式会社
支社・支店
Agoda  
求人ID
627629  
会社の種類
大手企業 (300名を超える従業員数) - 外資系企業  
外国人の割合
外国人 少数
勤務形態
正社員  
勤務地
東京都 23区, 渋谷区
最寄駅
山手線、 恵比寿駅
給与
経験考慮の上、応相談
更新日
2016年09月30日 08:50

応募必要条件

職務経験
10年以上  
キャリアレベル
エグゼクティブ・経営幹部レベル  
英語レベル
流暢  
日本語レベル
流暢  
最終学歴
大学卒: 学士号  
現在のビザ
日本での就労許可が必要です  

募集要項

Country Director
Tokyo, Japan

As Country Director – Partner Services, your main objective will be to provide guidance and leadership to ensure the successful account management of Agoda’s property partners, and to exceed KPI and growth expectations that form a key part of Agoda’s business goals.
In so doing, this individual will bring excellent analytical skills, strong account and partner management experience, a successful record of sustainable performance and the capacity to motivate, coach and mentor a large team. In addition, the capability to establish and develop valued long-term partnerships will be a key to the success in this role.

Responsibilities:
Main responsibilities will include: (1) managing a team of 100+ in five offices that is responsible for property partnerships in the Japan market (2) devising and implementing strategies that grow Agoda’s footprint in Japan (3) developing tools/processes to ensure greater internal operational efficiencies, and (4) lead, develop and coach staff to achieve business goals.

  • Develop, manage, and lead a team of 100+ to achieve all targets and KPIs
  • Coordinate with senior management on strategic planning and objectives
  • Implement strategies and promotional activities with partners to enhance performance
  • Ensure competitiveness of product consistency
  • Develop new tools and processes that contribute to greater productivity and efficiency
  • Prepare and present high quality weekly reports
  • Attend and participate at all relevant tradeshows, workshops and events

 

カントリーディレクター
Agoda参画施設様へのアカウントマネージメントと同時に、KPI数値管理だけでなく、agodaのより大きな成長を目指す。
分析力に長け、参画施設様のアカウントを含めたマネージメント、持続的なパフォーマンス、チームの良き指導者やメンターとなり得る人物。加えて、参画施設様との重要な関係性を築けられるかがキーとなる。

職務内容:
日本市場の施設様とやり取りをする全国5ヶ所にあるオフィス、100人を超える従業員の管理/工夫を凝らした政策を実行し、日本市場に確実に足跡を残す/社内での円滑な仕事を進めるためのツールや政策の打ち出し/従業員それぞれのゴールへの導き。

  • ターゲットやKPIを完遂するため、100名超の従業員のマネージメント
  • 戦略上重要な目的のときには、社内上役とのやり取り
  • 提携宿泊施設様への更なるパフォーマンスの向上を提案する政策の打ち出し
  • より良い円滑な仕事環境を提案提供
  • 高品質のウィークリーレポート
  • 関連の展示会やイベントへの参加

スキル・資格

Qualifications:

  • Proven leadership with strong interpersonal skills in working with large (50+) sized teams
  • Past success in mentoring sales teams that consistently overachieve expectations
  • Past success in building solutions-focused teams that create long term customer relationships
  • Understanding of the principles of ecommerce, online marketing and financial metrics
  • Strong numerical & analytical skill and attention to detail
  • Adapts well and has highly disciplined work habits
  • Energetic and driven personality
  • Very good command in both written and spoken English & Japanese

応募条件:

  • 大規模な人数を率いたことのある、強力なリーダーシップ性
  • 継続的に期待に応えることのできるチームのメンターとなった
  • 問題解決に特化したチームを引率し、顧客との長期契約に至った
  • 電子商取引やオンラインマーケティング、ファイナンスの仕組みを理解している方
  • 数字に強く、分析力や細部への気配りができる方
  • 適応力に優れ、鍛錬された働き方をされる方
  • エネルギーと個性に溢れる方
  • 英語日本語にて指揮が取れる方

会社概要

Agoda (www.agoda.com) is the fastest-growing global online hotel booking company in Asia. We are part of the NASDAQ-listed Princeline.com Inc. (PCLN) group, one of the biggest online brands in the world.

Agoda's reach in the Asia-Pacific region is unmatched, with instant availability at more than 24,000 hotels. As part of Priceline.com, our connections are global, allowing us to offer the lowest prices at 160,000 hotels worldwide. Available in 37 different languages, Agoda has serviced millions of travelers in its 10-year history and shares the reviews and experiences of hundreds of thousands on its website.

With hundreds of staff operating across the globe, Agoda is uniquely able to combine local knowledge and connections with world class technology to provide the best hotel deals on the web. And, with the Agoda Rewards program, members can save even further. The program, launched in 2004, allows customers to earn points automatically, beginning with their first reservation. These points can be used across the site for thousands of hotels, freeing customers from brand-specific loyalty programs and blackout dates.

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