Data Analyst-情報コンプライアンス部 - 606040

Data Analyst-情報コンプライアンス部 独占求人

外資最大手生命保険会社

募集職種

人材紹介会社
JAC International
採用企業名
外資最大手生命保険会社  
求人ID
606040  
会社の種類
大手企業 (300名を超える従業員数) - 外資系企業  
外国人の割合
外国人 少数
勤務形態
正社員  
勤務地
東京都 23区
給与
650万円 ~ 750万円
ボーナス
固定給+ボーナス
更新日
2016年09月21日 14:45

応募必要条件

職務経験
3年以上  
キャリアレベル
中途経験者レベル  
英語レベル
基礎会話レベル  
日本語レベル
流暢  
最終学歴
短大卒: 準学士号  
現在のビザ
日本での就労許可が必要です  

募集要項


職務の概要:
コンプライアンス部門のデータアナリストとして、おもにSASツールを使って契約者データや販売ログを分析することで、ルールに沿った販売活動や業務プロセス遂行がなされているかを検証します。すでに確定している指標を使う以外にも、現場や他のコンプライアンス部門の依頼や相談に応じたり、こちら側での提案等を通じて、より有効にデータを活用して、会社のコンプライアンスやガバナンス向上に寄与する仕事です。

 

期待される主な役割
・SAS技術者としての基盤構築や抽出ロジックの開発、保守、改良
・データアナリストとして、有効なデータ活用の推進。また社内関連部門との連携
・問題や課題をもった部門に有効なデータ活用のアプローチについて支援する

登録資格
必要なスキル:
(スキル、知識、能力等)
・SASソフトウェアに関する知識と3年以上の経験
・SASの基盤を構築した経験
・SQLの知識
・チームプレイヤーとしての強い責任感と当事者意識

数量化項目:
・作成したデータ抽出ロジックやレポートの本数

その他、必要な資格等:

業界経験、英語力不問!


・データ分析の前提として、生命保険に関する法令や商品、業務に関する知識や販売資格が必要です。ただし知識や経験が少なくてもこれから学習していこうという意欲があれば、会社および当部の教育プログラムで学んでいただける環境があります。
・現在はエンドユーザーレベルのツールの使用が中心ですが、今後クラウドサーバーベースの開発を予定しており、要件定義や設計、実装、テストなどシステム開発に携わった経験があれば大歓迎です。(チームにも開発者出身のメンバーが複数います)。
・通常は日本国内でのやり取りが中心ですが、米国本社やアジア本部とのやり取りも時々発生するため、ビジネス英語を学びたい意欲のある方を歓迎します。 


 

スキル・資格

(スキル、知識、能力等)
・SASソフトウェアに関する知識と3年以上の経験
・SASの基盤を構築した経験
・SQLの知識
・チームプレイヤーとしての強い責任感と当事者意識

数量化項目:
・作成したデータ抽出ロジックやレポートの本数

 

業界は問いません、詳しくは募集要項をご覧ください。


 

会社概要

We provide specialized proactive recruitment support to
multinational clients who are setting up new operations or are
expanding existing business and seeking further growth in the
Japanese market.
As the first Japanese recruitment company to set up operations in the
UK in 1975, understanding foreign cultures is second nature to us.
With our extensive global network and historically leading position as
recruitment consultancy to Japanese corporations, we have access to
an unrivaled pool of bilingual Japanese and foreign professionals.
Our professional consultants are experts in a range of Industries and
functions and all have extensive multicultural experience.
Based on JAC’s unique history, culture and market strength, JAC
International was founded to provide dedicated support to our
multinational corporate clients in Japan.


JAC International Co., Ltd. is a wholly owned subsidiary of JAC Recruitment. Co., Ltd.

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