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| 採用企業 | 合同会社ユー・エス・ジェイ |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 500万円 ~ 750万円 |
【求人No NJB2417508】
■Business Development
主に以下の業務分野を担う。
1) パーク拡張交渉の推進
2) その他新規ビジネス機会の追求
3) 社内のさまざまな経営課題についての解決サポート
4) 大阪観光プロジェクトの推進
■Government Relations
上記Business Development に関する事業推進項目や、既存パークの事業を推進・発展させていく為、関連するステークホルダー(※官公庁、行政、経済団体、近隣地域、各種関係機関)との交渉戦略の立案、関係構築を推進サポート。
また、契約している政策コンサルとの協業にて日本の政治の動き、選挙動向などガバメント関連の動向調査、報告も行う。
1) Government Relationで関係構築を推進すべきビジネス項目(例)
・既存パーク敷地外への事業拡大関連
2) 他事業推進上の課題回解決のための行政との交渉・情報収集
・観光行政に関する提言・意見交換
・環境関連、厚労関連等
3)大阪観光プロジェクト推進サポート
・大阪府市、観光局と協同で行っている大阪観光プロジェクトについての推進サポート
・都市魅力創造戦略への積極的な関わり、提案、社内プロジェクト推進等
| 職務経験 | 無し |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | ネイティブ |
| 最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
<必須>
・プロジェクト推進および管理能力
・ビジネス・アナリシスのスキル、または実務経験
・ファイナンス/会計に関する知識、および経営/事業企画経験
・対顧客対応経験(営業経験、交渉経験あればなお可)
・PCスキル(ワード・エクセル・パワーポイント)
・英語(TOEIC 730点以上が望ましい)
<あれば尚可>
・宅地建物取引士
<求める人物像>
・自分でプロジェクトや案件を推進していける方
・社内関係部署を巻き込みながら物事を推進していくリーダーシップを有する方
・対外・社内含め交渉力・調整力を発揮できる方
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 500万円 ~ 750万円 |
| 勤務時間 | 09:30 ~ 18:15 |
| 休日・休暇 | 【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます 入社時に15日付与(初年度・入社月による変動あり) 【休日】土 日 (業務都合に… |
| 業種 | アミューズメント・エンターテイメント |
| 会社の種類 | 外資系企業 |