法人営業　Wholesale ※アシスタントマネージャー候補

≪募集要項・本ポジションの魅力≫

• セレクトショップや既存顧客向けの卸営業を担当し、販路拡大や売上向上を推進する業務
• ファッション業界等での卸営業経験を活かし、ブランド成長を牽引するやりがいを実感できる
• 週3日在宅可能・フレックス制・土日祝休みで柔軟な働き方と福利厚生が充実

【業務内容】
Wholesale　Assistant Manager
既存顧客への卸営業を担当し、販路拡大や売上向上を推進する業務
新規顧客開拓

■Recruiting background：New（ビジネス拡大のための新規ポジション）
■Reporting line：Wholesale Senior Manager
■Organization：７名（男性６・女性１）
　（シニアマネージャー１名、マネージャー1名、アシスタントマネージャー1名、スタッフ４名）

【雇用形態】
正社員
※マネージャー以上は管理職のため残業代など管理職の規定となります。

【給与】
TTL comp：MAX 6.5M(base + bonus15%)
※残業月35時間分込み

■給与：ベース＋賞与
　※参考として昨年度実績1.2か月～1.3か月（会社業績・ポジション・評価結果による）
　※入社が7月1日以降入社の場合、初年度は賞与支給対象としない
■給与支給日：毎月末締め当月 25日支給（休日の場合は前営業日）
■給与改定：年 1 回 1 月 1 日

【就業時間】
フレックスタイム制（コアタイム10時～16時）
標準時間：9:30～18:30（休憩1時間）

【勤務地】
東京都渋谷区神宮前6-12-20 J6 Frontビル5F
■リモートワーク：週２日出社必須、最大週３回在宅
　※ビジネスの状況を優先していただきますが、最大こちらの在宅回数が可能です

【休日休暇】

• 完全週休2日制（土日祝）
• 年末年始休暇
• その他会社が定める日
• 有給休暇：初年度 10 日付与(入社後半年後ですが、入社後月に1日ずつ先に付与します)
• 慶弔休暇
• 転任休暇等

【待遇・福利厚生】

• 交通費：全額支給
• 社会保険：健康保険・厚生年金保険・雇用保険（本人負担分は、翌月徴収）
• 退職金制度：あり（勤続3 年以上で対象）
• 定年：60歳（上限 65歳の再雇用制度あり）
• その他：会社の定める就業規則の通り

【必須要件】

• ファッションやアパレル、アウトドア業界での卸営業5年以上の経験
  （セレクトショップ・百貨店との取引経験：セレクトショップや百貨店向けに営業していた方）