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| 勤務地 | 大阪府 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 700万円 ~ 1200万円 |
1.事業運営
・港湾構内作業および物流現場向け人材サービス事業の統括
・事業計画の策定および実行
・売上、利益、生産性の管理
・既存顧客との関係構築および新規案件の開拓
・契約条件、料金条件等の交渉
2.倉庫運営
・常温倉庫、定温倉庫の運営管理
・協力会社との連携強化
・品質向上、生産性向上施策の推進
3.外国人材マネジメント
・技能実習生の受入れおよび配置
・監理団体、送り出し機関との折衝
・労務管理および育成支援
・受入れ体制の構築・改善
4.渉外業務
・港運協会等の業界団体対応
・港湾労働組合との折衝
・行政機関との対応
・協力会社との関係構築
5.組織マネジメント
・職員、技能社員、外国人材のマネジメント
・安全衛生管理
・人材育成および組織づくり
・予算管理および収益管理
変更の範囲:会社の定める業務。
| 職務経験 | 3年以上 |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | 無し |
| 日本語レベル | ネイティブ |
| 最終学歴 | 高等学校卒 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
以下いずれかの業界でのマネジメント経験がある方
・港湾運送業、物流業、倉庫業、物流請負業、人材サービス業
加えて下記をお持ちの方
・組織マネジメント経験
・顧客折衝経験
・収益管理経験
・普通自動車運転免許
【あれば尚可(必須ではない)】
・港湾運送事業に関する知識・経験
・港湾労働法に関する知識
・労働組合との折衝経験
・技能実習生、特定技能人材の管理経験
・労働者派遣事業の運営経験
・複数拠点の統括経験
・安全衛生責任者等の資格保有者
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 700万円 ~ 1200万円 |
| ボーナス | 給与: ボーナス込み |
| 勤務時間 | 8:30~17:45 (変形労働制:8時間15分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制(土日祝日休み)、年間休日120日、年末年始、有給、その他 |
| 業種 | 物流・倉庫 |
| 外国人の割合 | 外国人 少数 |