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| 勤務地 | 東京都 23区, 中央区 |
| 雇用形態 | 派遣 |
| 給与 | 600万円 ~ 1000万円 |
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* 期間限定・4ヶ月の導入プロジェクト *
プロジェクトが延長になる可能性もございますが、現時点では不明
- 8月スタートを目安に募集中!
- 出社とリモート約50/50%
- 月単価は交渉可【本ページ表記の給与は年収換算にした場合の給与です。記載年収➗12ヶ月が目安の月額単価となります】
- 外国籍の方の場合:ビザサポート有り
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外資系企業の日本法人にて、人事社内システム/SaaSの導入プロジェクトをサポートいただける日英バイリンガルのPMOを募集しております。海外本社および現地ベンダー、社内ITメンバーと英語での業務が発生する他、日本国内においては社内メンバーや社外エンドユーザーとの日本語での業務が発生するため、高度な英語・日本語力が求められるポジションとなります。
本ポジションは社員向けのラーニングシステム(SaaS)導入にあたるシステム設定を含めたプロジェクト支援を担っていただける方向けのポジションとなります。
想定している業務 :
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出社と在宅のハイブリッド勤務制です。フルリモート希望の方は不可。
In-the-office and work-from-hom, hybrid working environment. Not intended for those who are seeking "fully remote" jobs.
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| 職務経験 | 6年以上 |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル (英語使用比率: 50%程度) |
| 日本語レベル | ビジネス会話レベル |
| 最終学歴 | 専門学校卒 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
高い日本語、および英語の運用スキル(会話だけでなく文書作成も発生するため)をお持ちの方で、以下の経験・知識・スキルをお持ちの方:
・システム、プラットフォーム導入・設定の実務経験
・プロジェクト管理・スコープ管理の理解
・計画・テスト・ドキュメント作成スキル
・技術的な理解(API/データ構造の設計構築、データ連携など)
・社内外ステークホルダーとのファシリテーション/調整スキル
有ると望ましい経験・スキル・知見
・人事システム、ラーニングシステムのプロジェクト経験
・ハンズオンの技術知識
その他:
| 雇用形態 | 派遣 |
| 給与 | 600万円 ~ 1000万円 |
| 勤務時間 | 9:00-18:00、その他業務に合わせて調整 |
| 休日・休暇 | Sat/Sun/Holidays |
| 業種 | その他(流通・小売・物流) |
| 会社の種類 | 大手企業 (300名を超える従業員数) - 外資系企業 |
| 外国人の割合 | 外国人 少数 |