＜Dev＞次世代経営幹部候補(ドローンハードウェアエンジニア)　※ポテンシャル

▼採用背景

ドローンソリューション企業の当社において、現在「自社開発のドローン」販売を軸としてグローバル展開戦略を推進しております。

今回、当社が将来的にドローンメーカーとして世界TOPシェアを獲得するべく、ドローンの機体開発に関わる次世代幹部候補としてハードウェアエンジニアを複数名募集する事となりました。

▼ミッション

既存の主力ドローン製品のアップデート

新規市場開拓を狙う新型ドローン製品の設計開発

入社後当面は既存の主力ドローン製品に携わって頂く事を想定していますが、将来的に防衛/測量/農業/物流等の様々な用途のドローンに関わる事を想定しています。

▼業務内容イメージ

・機体システム設計・コンセプト立案

・ハードウェア設計・開発

・システム統合・ファームウェア実装

・試作およびフィールドテスト（実機検証）

・量産設計/海外パートナー連携

※ご自身のご経験やスキルに応じて業務を任せていきます。

▼このポジションの魅力

・渋谷勤務。当社は生産を外部委託しており、地方転勤等がございません。

・部分だけでなく、全体を一気通貫で進められる手触り感を感じられる

・日本発で自身が開発したドローンをグローバル展開できる

・事業サイドと密接に連携し、プロダクト全体に対して裁量をもって開発できる

・現在「ドローン」が時流に乗っており、スタートアップでありながら、

　大手企業からの部品支援や機材貸与など様々なサポートがございます。

　直近、1,500万相当の3Dプリンターを当社に貸与頂いた実績がございます。

　都内最新研究施設の利用も許可されており、最先端に近い環境で働けます。

■選考プロセス（面接は基本的には、2～3回を想定）
書類選考→1次面接→2次(最終)面接→条件面談
※最終or条件どちらかは対面実施 
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雇用条件・勤務条件

雇用形態：正社員

勤務地：東京都渋谷区南平台町2番17号　A-PLACE渋谷南平台4階

昇給：年1回

休日休暇：年間休日120日以上、土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇、弔意休暇、有給休暇（入社日3日間付与、入社半年経過月に残り7日間付与、全休・半休の選択可）産前産後、育児休業（女性、男性共に取得実績あり）

福利厚生：持株会制度(社員奨励金有)、社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合、交通費支給、健康診断、結婚祝金

必須スキル

• 何らかのハードウェア開発(メカ/エレキ/組み込み制御分野)へのコミット経験

　　　┗特定分野でも責任を持って開発活動にコミットしたご経験を重視　学生時代でもOK

• 未経験でも自ら学び、実行に移していくという能動的な姿勢で業務に臨める方

　　　┗技術や経験はもちろんですが、基盤となる仕事への向き合い方/スタンスを重視

歓迎スキル

• 0→1のプロダクト立ち上げ / プロダクト開発をリードしたご経験
• ハード×ソフトウェア開発のご経験

求める人物像

• 日本のハードウェア産業のポテンシャルを信じ、日本発のグローバル水準のドローン産業創造に情熱を注げる方
• ルーティンや部分的な開発ではなく、裁量をもって意義のあるプロダクトの開発に熱中されたい方