【農業スタートアップでCXO】あなたのSaaSエンプラ営業の再現性、もう一段上のステージで試しませんか

あなたのSaaSエンプラ営業の再現性、もう一段上のステージで試しませんか

MEDDIC、Challenger、Solution Sales、ABM、パイプライン管理。

あなたが築いてきた営業の再現性は、SaaSの枠を超えてリアル産業でも通用する ── と私たちは信じています。

ただし、それを最初に証明するのは大変です。誰かが先頭で走らないといけない。

その先頭走者として、1人目の海外営業部長を募集します。

「一次産業を、一番産業に」── 5年で売上100億円

一番農業株式会社（2025年8月設立）は、日本茶の海外B2B輸出スタートアップ。創業1年で海外100社以上と取引を実現し、5年で売上100億円を本気で目指しています。

ここからの拡大は、副業や兼任では届きません。1人目の海外営業部長として、組織と事業を背負ってくれる方を探しています。

「1人目部長」の意味

SaaSで築いた営業フレーム（MEDDIC等）を、抹茶のB2B輸出に適用・改修

プレイングマネージャーとして自分でも数字を作りつつ、メンバー採用と育成

実績次第で海外現地商社の立ち上げメンバー／現地法人責任者として0からの抜擢

▍キャリアイメージ

入社3ヶ月：既存パイプラインを引き継ぎ、MEDDIC等のフレームを社内に実装

6〜12ヶ月：営業プロセス再設計、メンバー採用、KPI運用

1〜2年：海外営業部長として組織を完成 → 海外現地商社責任者・CRO候補へ

▍業務内容

海外B2Bマッチャブランドへの新規開拓／MA・SFA運用

英語での商談・交渉、サンプル送付・契約・回収の一気通貫

海外展示会参加、新ブランド企画

▍求める要件

必須：SaaS／IT エンタープライズ法人営業 5年以上／MEDDIC等のフレーム活用経験／ビジネスレベルの英語／チームマネジメント経験

歓迎：ABM・パイプライン管理の設計経験／Salesforce・HubSpot等のCRM運用／営業マネージャー経験／海外との継続的な関わり

▍求める人物像

「自分の営業フレームをリアル産業で再現したい」と本気で思える方

接待型ではなくロジックと数字で成果を作る方

「1人目部長」のリスクと裁量を面白がれる方

▍カルチャー

圧倒的な裁量、オープン・フラットな組織。年次・役職にかかわらず提案がそのまま実行に移ります

20代CEO率いる少数精鋭。3ヶ月単位で昇格・昇給

AI×伝統。テクノロジーで生産性を最大化

▍募集要項

正社員（部長クラス）／東京本社・リモート併用可／フレックスタイム制

インセンティブやSOもあります！

▍選考フロー

「話を聞きに行きたい」→ 代表・長野とのカジュアル面談（30分）→ 1次・2次面接 → 内定（2〜3週間）

応募ではなく、壁打ちからで構いません。SaaSで培った再現性を、リアル産業でどう活かせるか、一緒に考えさせてください。

ご連絡をお待ちしております。

長野 真悟（代表取締役CEO）「一次産業を、一番産業に。」

【必須要件】

• ビジネスにおける英語力
• 法人営業経験（1年以上）

【求める人物像】

• 弊社のミッションに共感いただける方
• 現状に満足せず、自ら改善の火付け役になれる方
• 新たな困難にワクワクし、突き進んでいける人