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求人ID : 1589387
更新日 :
2026年04月20日
【都心／日系／働き方重視】採用から人事企画へ
【都心／日系／働き方重視】採用から人事企画へ
| 勤務地 | 東京都 23区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 600万円 ~ 800万円 |
募集要項
toB領域で社会インフラを支える安定企業にて、人事担当として採用業務を中心にご活躍いただきます。
将来的には研修、労務、制度企画などにも関わり、人事としての専門性を広げていける環境です。
企業情報
社会インフラ分野に強みを持つ、歴史と実績のある国内企業です。
安定した経営基盤のもと、長期就業を前提とした人材育成と、ワークライフバランスを重視した働き方が整っています。
職務内容
- 中途採用および新卒採用の企画・運営
- 採用計画立案、エージェント対応、選考管理
- 入社後フォロー、オンボーディング支援
- 将来的には以下業務にも関与可能
- 研修企画・運営
- 労務関連業務
- 人事制度・働き方改革の企画
- 経営企画・組織課題への関与
条件・待遇
- 社会インフラを支えるやりがいの大きいサービス内容
- 退職金制度、各種手当・福利厚生充実
- 正社員ポジション
- 所定労働7時間10分
- 残業少なめ、毎週水曜日はノー残業デー
- 年間休日126日
- 都心の便利な勤務地
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Yurika Wakayama on +81366276131.
応募必要条件
| 職務経験 | 無し |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | 無し |
| 日本語レベル | 流暢 |
| 最終学歴 | 短大卒： 準学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
スキル・資格
- 中途採用または新卒採用の実務経験、もしくは人材業界（エージェント等）での実務経験
- 人事として長期的にキャリアを築いていきたい志向
- 関係部署と円滑にコミュニケーションが取れる方
- ワークライフバランスを大切にしながら専門性を高めたい方
勤務地
- 東京都 23区
労働条件
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 600万円 ~ 800万円 |
| 業種 | その他（インフラ） |
