グローバル・タレントマネジメント マネージャー（APJ・中東担当）

このポジションでは、テクノロジー＆テレコム業界における人材管理の専門知識を活かし、会社の成長を支えるタレントマネジメントを担当していただきます。人材戦略の企画から実行まで幅広く携わり、社員の成長を支援する重要な役割を担います。

企業情報

テクノロジーおよびエンジニアリング領域に強みを持つ、大手グローバルプロフェッショナルサービス企業。

日本を含む複数地域で事業を展開し、グローバルフレームワークとローカル実行力を両立しています。

職務内容

Leadership Development / タレントレビュー

• 経営層・HRと連携し、Strategic Talent Review（STR）の運営・フォローアップを支援
• 管理職層向けの昇進プロセスおよび評価プロセスの推進
• 360度評価プロセスの運営
• 管理職データ・ダッシュボード等の分析・管理

Performance Management

• グローバル基準に沿ったパフォーマンスマネジメントの定着推進
• 事業優先事項設定プロセスの調整・運営
• 評価・フィードバック・タレントフラグ等の進捗管理・レポーティング
• HRBPと連携した四半期レビューの支援
• 昇進ガイドラインおよび予算管理、分析・承認支援

Talent Development / Programs

• エンティティレベルのタレントマネジメント戦略、タレントプール運用の実行
• ハイポテンシャル人材・トップタレントの育成フレームワーク設計・運用
• キャリアモビリティ施策の企画・導入
• リーダーシップ開発、コーチング／メンタリング施策の展開
• グローバル人材育成プログラムへの選抜・運営支援

条件・待遇

• 給与: 9,000,000円〜12,000,000円 (JPY)
• 魅力的な福利厚生制度 (詳細は面接時に説明)
• 成長をサポートする研修やキャリア開発プログラム
• 働きやすい環境とフレンドリーな職場文化
• 中央区での勤務

このエキサイティングなタレントマネージャーのポジションに興味がある方は、ぜひご応募ください。

To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Momo Liu on +81 3 6832 8692.

HRBPまたはタレントマネジメント領域での実務経験

グローバルまたはリージョナル環境でのHR経験

マトリクス組織でのステークホルダーマネジメント力