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| 採用企業 | 外資大手コンサルティングファーム |
| 勤務地 | 神奈川県 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 600万円 ~ 1200万円 |
【求人No NJB2129089】
◆業務内容
人材開発戦略を実現するために必要な研修を整備していただきます。
・ビジネス要件を把握するための情報収集
・研修企画書の作成
・研修の新規構築・構築サポート
・既存研修の改修・改善提案
・グローバル研修の日本社員向けカスタマイズ
・研修の効果測定・実施結果報告書の作成
| 職務経験 | 無し |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | ネイティブ |
| 最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
・3年以上の研修企画・設計・構築・効果測定の経験
・PowerPointを用いた企画書・講義資料・報告書などの資料作成力
・Excelを用いたアンケートデータ収集・分析力(Pivot Vlookupは最低限必須)
・各ステークホルダーとテキストでコミュニケーション可能なレベルの英語力(翻訳ツールの応用可)
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 600万円 ~ 1200万円 |
| 勤務時間 | 09:00 ~ 18:00 |
| 休日・休暇 | 【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます 有給休暇 初年度 15 日 ( 1 か月目~ ):初年度最大15日 毎年9月付与… |
| 業種 | 監査・税理士法人 |
| 会社の種類 | 外資系企業 |