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| 勤務地 | 東京都 23区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 500万円 ~ 900万円 |
人事・総務マネージャーとして、採用、労務管理、社員関係、オフィス運営など幅広い業務を担当します。法令遵守を徹底し、組織の成長を支える重要な役割を担っていただきます。
企業情報
グローバルに展開する企業で、日本拠点の人事・総務機能を強化しています。業界標準に沿ったHR戦略を実行し、社員の働きやすい環境づくりを推進しています。
職務内容
労働法規・雇用関連法令の遵守
採用業務(候補者の選定、面接、入社手続き)
HR戦略・ポリシーの実施(グローバルHRチームとの連携)
社員研修・育成プログラムの運営
人事記録・給与・福利厚生の管理
社員関係の調整、問題解決
オフィス管理(備品管理、Pマーク対応、IT関連サポート)
条件・待遇
キャリアアップを目指せるグローバル環境
幅広い人事業務に携わり、組織成長に貢献できるポジション
柔軟な働き方(ハイブリッド勤務)
スタンドアローンでマネージャーとしてご活躍されたい方
少人数チームで裁量権MAX
英語を活かせる
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Mirai Masaki at +81 3 6832 8687.
| 職務経験 | 無し |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | 流暢 |
| 最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可は必要ありません |
人事または関連分野での経験
人事・採用・研修・組織開発の実務経験
日本語・英語のビジネスレベル
労働法規に関する深い知識
高いコミュニケーション能力と問題解決力
ワークビザ申請対応経験があれば尚可
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 500万円 ~ 900万円 |
| 業種 | 広告・PR |