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| 採用企業 | 外資系医療機器メーカー |
| 勤務地 | 東京都 23区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 1100万円 ~ 1500万円 |
【求人No NJB2348270】
【魅力】
患者・医師の負担を軽減する先進的な治療方法・治療機器を扱う大手外資系メーカーです。同社の75%以上の製品がグローバルシェアでもトップシェアを誇っている非常に技術力の高い企業です。
【主な職務内容】
メンバーの管理とより良い組織文化を醸成すると共に、同社品質基準にもとづき改善を促進すること
自らの専門知識を活用し自らのチームやIT本部内の他チームだけではなく、異なるビジネスユニットと連携し組織目標を達成すること
サプライチェーン、経理財務、品質保証、薬事、人事、R&D等のいずれかの領域における業務システムの運用保守及び、改善を推進すること
弊社Global チーム、パートナー各社と協業し、既存システムの改修や新規システム開発プロジェクトと保守運用を推進
担当する業務・職務領域における事業戦略を正しく理解し、その情報を元にあるべきIT戦略・方向性を検討・立案
【組織構成】
・IT部門長配下に15名程度
・3つのグループ
Commercial/Corporate Functionグループ
OTC(Order To Cash)グループ
IT Opsグループ
| 職務経験 | 無し |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | ネイティブ |
| 最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
【応募条件】
・チームマネジメントと予算管理の経験
・自ら業務要件定義を行い、その内容にもとづきシステム導入(設計、開発、テスト、ユーザ教育等)を行ったことがあること
・サプライチェーン、経理財務、品質保証、薬事、法務、人事、R Dいずれかの領域における深い業務知識
・SAP・SFDCなど特定のパッケージソフト、もしくは.NETやJava等特定領域の深いITスキル
・問題が発生した際、自律的に情報を取りに行き、自らハンズオンで解決することが出来る
・事実や定量的な指標から物事を客観的に捉え、継続的な改善を提案・推進できること
・システム観点だけでなく、システムが業務上どのようなインパクトを持つか理解し、ビジネス継続性の維持を重要視できること
・相手の立場に応じて、システム用語を相手が理解できる表現に置き換えて説明できること
・ビジネス戦略実現および品質保証・法令順守の観点から、会社にとって最も必要かつ効果的なシステム投資は何かを理解できること
【歓迎条件】
・事業変革を行うための業務・ITに関わるプロジェクトをリードした経験
・コンサルティングファームまたはSIerでの、ITコンサルタント、SEの経験
・SAP SD、MM、FI、CO等のパッケージソフトの認定資格を保有しており、特にSD・MMに関わる実務経験(保守運用経験・導入プロジェクトの実行経験)
・販売管理システム・倉庫システム・EDI等の導入および運用経験
・簿記3級程度の会計知識
・ヘルスケア(特に医療器機)業界の知識
・Python等簡単なプログラミング経験
・ベンダーマネジメント経験
・ITILの知識やシステム運用保守経験
【求める人物像】
・チームプレイヤーであること
・ロジカル且つ、タフでポジティブであること
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 1100万円 ~ 1500万円 |
| 勤務時間 | 09:00 ~ 17:30 |
| 休日・休暇 | 【有給休暇】初年度 10日 1か月目から 【休日】完全週休二日制 祝日 GW 年末年始 【有給休暇】[年次有給休暇] 10日… |
| 業種 | 医療機器 |
| 会社の種類 | 外資系企業 |