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求人ID : 1569615
更新日 :
2025年12月23日
【月数回出社】RewardsーIT
【月数回出社】RewardsーIT
| 勤務地 | 東京都 23区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 700万円 ~ 1200万円 |
ワークスタイル
服装カジュアル募集要項
C&Bマネージャーとして、東京を拠点に、報酬および福利厚生プログラムを管理および最適化する役割を担います。このポジションでは、テクノロジー＆テレコム業界の中で、戦略的な人事施策をリードすることが求められます。
Client Details
この企業はテクノロジー＆テレコム業界に属する中規模の組織で、革新的な製品とサービスを提供しています。社員の専門性を活かし、業界での競争力を高めることに注力しています。
Description
- 報酬と福利厚生プログラムの設計、実施、および管理
- 市場調査を基にした給与構造の分析と調整
- 報酬ポリシーおよび福利厚生制度の更新と最適化
Job Offer
- 業界をリードする福利厚生パッケージ
- 東京にあるアクセスの良い勤務地
- 長期的なキャリア成長の機会
- 安定した職場環境と専門性を高める支援
To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Madoka Nawasaki at +81 3 6627 6090.
応募必要条件
| 職務経験 | 無し |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | 流暢 |
| 最終学歴 | 大学卒： 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
スキル・資格
- 報酬および福利厚生に関する深い知識と実務経験
勤務地
- 東京都 23区
労働条件
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 700万円 ~ 1200万円 |
| ボーナス | 固定給+ボーナス |
| 業種 | ハードウエア |
