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求人ID : 1564653
更新日 :
2025年11月07日
社会保険完備、交通費支給、食堂利用可、制服貸与 等 その他：車通勤可、残業あり
Human Resources Manager /人事課長
| 採用企業 | Hiring Pundit |
| 勤務地 | 群馬県 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 550万円 ~ 750万円 |
募集要項
[職務目的]
人事部長のもとで、人事・労務業務の運用を担当し、現場との密な連携を通じて円滑な職場運営と法令遵守を実現する。日常的な労使調整、勤怠管理、教育研修など、現場に近い人事機能を担う。
[主な職務内容]
- 採用・入退社・異動等の人事事務全般
- 勤怠・残業・休暇管理および給与データ確認
- 労働組合との日常的な折衝・調整
- 懲戒・苦情案件の処理補助および報告
- 教育・研修の企画運営（安全・品質・階層別等）
- 安全衛生委員会および職場改善活動の支援
- 人事関連データ・帳票の作成・管理
- 社内行事・福利厚生関連業務（制服・食堂・備品管理 等）
- 行政報告資料の作成・提出補助
応募必要条件
| 職務経験 | 6年以上 |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | 無し |
| 日本語レベル | ネイティブ |
| 休日・休暇：土日休み | |
| 最終学歴 | 大学卒： 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可は必要ありません |
スキル・資格
- 製造業での人事実務経験7年以上
- 労働組合対応および労務管理の実務経験
- 労働法・社会保険制度に関する知識
- 日本語ネイティブレベル、現場対応力に優れた方
勤務地
- 群馬県
労働条件
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 550万円 ~ 750万円 |
| 配属部署 | Human Resource |
| 業種 | 自動車・自動車部品 |
職種
会社概要
| 会社の種類 | 大手企業 (300名を超える従業員数) |
| 外国人の割合 | 外国人 少数 |
