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採用企業 | グローバルトップ級のエンター・Web・ゲーム企業 |
勤務地 | 東京都 23区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 650万円 ~ 1100万円 |
【求人No NJB2292420】
インハウスのIT部門として当社メイン事業に関わるソリューション提供、システム導入を中長期的な視点で成長戦略の策定から実行までご担当いただきます。
主な担当職務は以下の通りです。
・人事部門を・援する為の業務調査・ソリューション提案。
・人事部門の・きなプロジェクトに対するIT側のサポートとして参画・援。
・既存の人事関連システムにおける保守運・業務において、人事部門と仕様変更リクエストの優先順位付け・要件定義・進捗管理・納期調整。
・外部・内部のパートナと協業しながら、プロジェクトの構想策定と推進、保守運・業務を管理。
・Globalのステークホルダと連携し、ビジネスアプリのポートフォリオに基づいたレガシーからの移・計画策定。
・担当するBizアプリのライセンス契約の交渉・管理。
職務経験 | 無し |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | ビジネス会話レベル |
日本語レベル | ネイティブ |
最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
【必須(MUST)】
・ITプロジェクトにおけるリーダー経験(規模は問わず)
・他者を巻き込み問題解決していく積極性とコミュニケーション力
【歓迎(WANT)】
・・事系領域(給与計算・打刻/勤怠・目標管理・採用・社内情報発信・教育)に関わる業務理解を持ちシステムに携わる業務経験
・Workday/ServiceNow(HRSDモジュール)の経験
・海外勤務もしくは海外メンバーとの協働経験
・AI領域に関わる知識を持ちシステムに携わる業務経験
■求める人物像 / Personality
・積極的に円滑なコミュニケーションができ、・主的に考え課題解決に向けて周りを巻き込み動ける方
・課題整理・改善提案ができる方
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 650万円 ~ 1100万円 |
勤務時間 | 09:30 ~ 18:15 |
休日・休暇 | 【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上 【休日】完全週休二日制 土 日 祝日 夏季休暇 年末年始 |
業種 | ゲーム |