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PR/116931 | 日系人事・組織コンサルタント / シニアコンサルタント
| 勤務地 | タイ, Bangkok |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験考慮の上、応相談 |
募集要項
会社概要
アジアを中心にグローバル展開する企業を対象に、組織開発と人材育成を専門とするコンサルティングファームです。特に、海外現地法人の組織変革や、グローバルで活躍できる人材の育成を支援しています。
職務内容
■タイの日系製造業、商社、物流企業向けに営業活動 (既存40%、新規60%)
■人事課題のヒアリング、ヒアリング後の資料作成とソリューション提案、プロジェクト設計・遂行。
企画立案→初回面談→企画策定→クライアント呼び込み→PJT実施→アフターフォローの順
■ナショナルスタッフのコンサルタントとのプロジェクト調整、連携。
■社長、シニアマネージャーへのレポート。
■シンガポールにいる日系顧客も対応の可能性あり。
応募要件
【必要条件】
■プロジェクトマネジメント経験者。
■キャッチアップが早い方。
■ビジネスレベルの英語力。
■会社の価値観に共感できる方。
【歓迎条件】
■信頼関係の構築が得意な方。
■臨機応変な問題解決能力に長けている方。
■一緒に組織を造っていける気持ちのある方。
福利厚生
■就労ビザ・労働許可証付与
■民間医療保険
■有給休暇
■リモート (週4日)
タイやシンガポールに進出している日系企業への営業活動から人事課題のヒアリング、プロジェクトの企画・管理、研修実施まで一貫してご担当いただきます。
Notice: By submitting an application for this position, you acknowledge and consent to the disclosure of your personal information to the Privacy Policy and Terms and Conditions, for the purpose of recruitment and candidate evaluation.
Privacy Policy Link: https://www.jac-recruitment.th/privacy-policy
Terms and Conditions Link: https://www.jac-recruitment.th/terms-of-use
応募必要条件
| 職務経験 | 3年以上 |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | ビジネス会話レベル |
| 最終学歴 | 短大卒： 準学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可は必要ありません |
勤務地
- タイ, Bangkok
労働条件
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験考慮の上、応相談 |
| 業種 | ビジネスコンサルティング |
職種
- その他 > その他
