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教育改革支援
| 採用企業 | 非公開 |
| 勤務地 | 京都府 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 700万円 ~ 850万円 |
募集要項
【求人No NJB2217438】
大学改革・教育改革を目的とし教育力向上に向けた取り組みを企画、推進して頂き、その組織でのマネジメントをお任せします。
◆下記のような職務分掌を司っています。
・教育内容及び教育方法の改善及び推進。また、その効果を検証し評価の仕組作りに繋げる。
・教職員の教育力向上の支援及び推進を行い、教育環境の整備のための企画開発にも携わる。
・大学教育におけるIR活動の推進を行う。
具体的には
（１）教学 IR
・学生向け調査等に関する企画、実施、集計、分析等
・教育改革に関する提言、企画、実行調整等における事務全般
（２）教職員能力開発
・Faculty Development（FD）や Staff Development（SD）研修の運営に企画、調整、事務全般
（３）改革状況調査
・教育や教育改革に関わる各種調査、とりまとめ等の事務全般
・将来構想を含む企画立案
※IRについて
Institutional Researchの略で、大学の経営改善や学生支援・教育の質 向上のために学内データを収集・分析し、改善施策を立案、施策の実行・検証を行うといった広範囲に渡る活動を指します。教育改革にとって非常に重要な役割を担っています。
応募必要条件
| 職務経験 | 無し |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | ネイティブ |
| 最終学歴 | 大学卒： 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
スキル・資格
【必須】 ・企画系業務の経験、且つマネジメント経験 （経営企画、商品企画、営業企画、事業企画など複数の関係者を巻き込みながら推進するスタイルの業務経験者） 【歓迎】 ・大学、教育機関又は行政機関での就業経験 ・会議運営やイベント運営の経験 ・行政文書や公文書の作成経験 ・英会話TOEIC600点相当以上勤務地
- 京都府
労働条件
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 700万円 ~ 850万円 |
| 勤務時間 | 08:30 ～ 17:00 |
| 休日・休暇 | 【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上 有給休暇（採・時・2日、採・6か月後・8日、採・1か年後・11日、以 降毎年4月1… |
| 業種 | 人材派遣・アウトソーシング |
職種
- 経営・経営企画・事業企画系 > 経営企画・事業企画・PMO
- 営業系 > 営業企画
