本ウェブサイトでは、ユーザーにウェブサイト上のサービスを最適な状態でお届けするためCookieを使用しています。ブラウザの設定(Cookieの無効化等)をそのまま変更せずに閲覧される場合は、弊社ウェブサイト上の全ページでCookieを受信することに同意したものとみなします。詳細は、弊社プライバシーポリシーをご覧ください。
本ウェブサイトでは、ユーザーにウェブサイト上のサービスを最適な状態でお届けするためCookieを使用しています。ブラウザの設定(Cookieの無効化等)をそのまま変更せずに閲覧される場合は、弊社ウェブサイト上の全ページでCookieを受信することに同意したものとみなします。詳細は、弊社プライバシーポリシーをご覧ください。
採用企業 | Position for a big-size global pharmaceutical company in Tokyo |
勤務地 | 東京都 23区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 800万円 ~ 1400万円 |
企業概要 - The Company:
The company is a major innovative global healthcare company. With more than half century’s development and close to 10,000 employees, they are providing life-changing treatment options and life-saving vaccine protection to millions of people globally. They believe employee are their best asset in the company, they offer a diverse working environment and top of the market working condition to support their employee’s needs and growth.
職務内容 - The Position:
This is a [People Excellence Partner] position.
You will work closely with both Japan's local HR and APAC HR on a wide range of HR matters in a dynamic and D&I environment with a high degree of freedom, to provide the best employee service and create the best employee experience. In this role, you will also gain opportunities for both short- and long-term international assignments, with rotational opportunities in multiple positions within HR every few years.
Your typical day will be like:
求人の特徴- Selling points:
職務経験 | 3年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | ビジネス会話レベル (英語使用比率: 50%程度) |
日本語レベル | 流暢 |
最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
必要なスキル・経験 - Required Skills and Experience:
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 800万円 ~ 1400万円 |
配属部署 | Human Resource Department |
業種 | 医薬品 |
会社の種類 | 大手企業 (300名を超える従業員数) - 外資系企業 |
外国人の割合 | 外国人 少数 |