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採用企業 | Humanitarian organization providing medical aid in various globa |
勤務地 | 東京都 23区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 500万円 ~ 600万円 |
Company: An independent non-profit in Japan, part of a global network, offering medical assistance to vulnerable populations in crisis zones and disaster-stricken areas, prioritizing neutrality, impartiality, and commitment to saving lives.
The role offers a chance to make a meaningful impact through humanitarian work, aiding those in dire need, gaining diverse experience, and contributing to a global network committed to saving lives and upholding medical ethics.
This is a senior HR Officer role, You will work in a team of 4 HR members, report under the HR manager, and provide HR support for the company's both domestic and foreign staff.
Your typical day is like:
In charge of recruitment activities for non-managerial roles.
Managing Payroll, social insurance, and labor insurance administration with vendor
Managing HR database regarding attendance and paid leave records, employee information
Explaining work regulations and rules, 36 agreements, and holding health committee
In charge of on/off-boarding process, and Temp staff arrangement
Take care of foreign employee regarding their relocation
職務経験 | 3年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | ビジネス会話レベル (英語使用比率: 50%程度) |
日本語レベル | ネイティブ |
最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 500万円 ~ 600万円 |
配属部署 | Human Resource Department |
業種 | その他 |
会社の種類 | 中小企業 (従業員300名以下) - 外資系企業 |
外国人の割合 | 外国人 少数 |