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採用企業 | 株式会社スコア・ジャパン |
勤務地 | 東京都 23区, 江東区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 350万円 ~ 600万円 |
海外の国際物流会社に対しての営業、および輸送手配をお任せします。
扱うのは基本的に航空輸送の案件。既存顧客からの物流手配依頼がメインになりますが、新規開拓を行うこともあります。
【職務詳細】
1)既存営業
既に 取引のある 顧客 への 対応。 休眠顧客や取引減少顧客に対する掘起こし営業と、各顧客への潜在物量のヒアリング、業者を併用している顧客に対しての他社委託貨物の獲得などに取り組んでいただきます。
2)新規営業開拓
① 海外の物流会社
弊社が加盟している国際物流企業アライアンスの会員に対してアプローチを実施していただきます。メール、 SNS 等で関係性を構築し、アポイントをとって訪問スケジュールを組んで、海外出張に行っていただきます。また、国際物流展示会などにも参加して新規ビジネスを開拓していただきます。
②日本の荷主
日本のメーカーや商社に対して営業を行っていただきます。
電話、 紹介 、等からアポイントをとっていただき、訪問、商談、契約へとつなげていただきます。
【配属部署】
入社から3 カ月間は営業部の所属となり 、最初の 4週間は研修期間となります 。
研修期間中は、 業界知識 ・物流知識・ 商品知識 ・営業トーク ・ テ レアポ 技術・ クレーム対応方法など を 習得していただき、 5 週目からは通常の営業活動を実施していただきます。
3カ月経過後、国際事業部に異動 し ていただき、物流 手配業務の実地研修を1 カ月間実施します。ここで国際輸送に必要な書類の作成や、その他の付帯業務を学んでいただきます。
その後は、手配業務を継続していただきつつ、海外の物流会社に対しての営業に移行していただき、異動後 3 カ月目には、海外営業に専従していただきます。
【キャリアプラン】
弊社は、中華圏特化というスタイルで業績を伸ばしてきました。
中華圏以外の国へのビジネス展開はここ 2 年で新たに注力している新規業務であり、且つ、専任の海外営業担当者というポジションも初めて設けるものです。 将来的には中華圏以外の国への拠点展開も考えておりまして、そういった新しいことへの挑戦を望む方にとっては、大きなやりがいがあるかと思います。
また、英語が必須となりますので、外国語を使用する業務に従事されたいと方にとっても、やりがいを感じられる環境になります。
【勤務地】
東京都江東区亀戸1-1-13
JR総武線・東武亀戸線「亀戸」駅から徒歩10分
JR総武線「錦糸町」駅から徒歩12分
都営地下鉄「西大島」駅から徒歩10分
【想定給与】
350万円~560万円
月給250,000円~400,000円
海外営業経験がある方⇒300,000~400,000円
ない方⇒250,000円~
固定残業手当75,855円~101,031円/40時間分含む
賞与 年2回(※勤続1年以上の方が対象)
昇給 年1回(人事考課制度による)
【雇用期間】
無期 ※試用期間4週間
【待遇/福利厚生】
通勤手当、資格手当、退職金制度
ノートPC、携帯貸与、健康診断
【社会保険】
健康保険:有 労災保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有
職務経験 | 1年以上 |
キャリアレベル | 中途経験者レベル |
英語レベル | ビジネス会話レベル |
日本語レベル | 流暢 |
最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
【必須】
・ビジネスレベルの英語スキル
・なにかしらの営業経験
【尚可】
・Excelスキル(集計、VLOOKUPなど)
【選考フロー】
書類選考⇒一次面接⇒内定
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 350万円 ~ 600万円 |
勤務時間 | 9時00分~18時00分 【休憩時間】60分 【残業時間】平均20時間/月 |
休日・休暇 | 土日、祝日休み、年末年始、GW、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇※就業規則に基づき付与 |
配属部署 | 法人営業部 |
業種 | 流通 |
会社の種類 | 大手企業 (300名を超える従業員数) |
外国人の割合 | 外国人 少数 |
「大手クーリエにはできないサービス」
刻一刻と変化するお客様のニーズ、その声に最大限にお応えするため弊社が海外で独自に保有する ドアTOドア運送における1つ1つのオペレーションが、どうお客様のビジネスとグッドマッチングできるかを 念頭に置き、対応させて頂いております。
また「情報の一元化」による荷物の追跡、集荷・配送時のきめ細やかなカスタマーサービスセクションの 対応等、大手クーリエ企業にはない私どもならではのサービス向上に心がけております。
「すべての企業にとってなくてはならない存在へ」
今後近未来において、その多くの産業が中国に依存していくだろう日本にとってスコア・ジャパンは そのすべての企業を根底から運送という切り口で支えていく会社でありたいと考えております。
海外クーリエ会社という狭い枠にとらわれず、今後5年間で中国国内最大の宅配便システムを持つ 日系企業に成長していこうとするスコア・ジャパンは、まさに次世代のビジネスパートナーとして日系企業 だけではなく、中国国内でビジネス展開を行うすべての企業にとってなくてはならない存在となっていきたいと思います。
「中国国内最大の宅配便会社へ」
現在中国国内では、まだまだ確かな運送ルート、宅配業が確立できておりません。
それは中国の企業では都市部を除いて「荷物を安全に、確かにお届けする」という常識論が一般化されていないからです。 ゆえに代理店を利用した運送では「配達人自らが荷物を盗む」という事も決して少なくはありません。ちなみに弊社の去年の遺失率は0.002%です。
「できないことにチャレンジしていく」が弊社のカンパニーポリシーである以上、弊社は1日も早く中国全土に支店を開設し、「中国国内最大の宅配便会社として「お客様の荷物を弊社の制服を着た従業員が確実に、また、安全にお届けする」を将来へのお約束として邁進していきたいと考えております。