人に優しくをモットーに！開発プロジェクトをリードするプロダクトマネジャーを募集中！

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プロダクトマネジャー | ポイントモール
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EDOCODE の創業来の事業である「ポイントモール」事業のプロダクトマネジャーをお任せします。事業を持続可能な状態で運用し、そのために必要なシステム開発の優先順位づけと、方向性に責任を持つポジションです。

ポイントモールのシステムは、大小あわせて20を超えるポイントモールサイトを管理し、またサービスに必要な機能を提供しています。ポイントモール事業のプロダクトマネジャーは、サービスの提供とその運営に責任を持ちます。ポイントモール事業は社外にも重要なステークホルダーがいます。そういった外部とのコミュニケーションや合意形成を行い、数値分析、コンディション確認、課題発見、施策立案なども行います。

またエンジニアチームと連携しながら、要件定義からテスト・運用まで、開発プロジェクトの責任者としてプロジェクトをマネジメントします。エンジニアと一緒に開発プロジェクトを推進していくため、ソフトウェア開発に精通していることが特に重要です。エンジニアと同じ目線で話せる良きパートナーとしての役割が期待されます。

【 担当領域と業務内容 】
◆「必要な最小限の製品（MVP）」を定義する

• 「いま顧客に提供すべき最小限の価値はなにか？」をチームで考え、それを製品の形になるよう定義していただきます。その製品が失敗となっても最小限の損失で済むよう、ソフトウェアの開発面でも「最小限」となるように定義します。

◆ 仮説を明確にし、検証する

• 開発を進めていくと、色んな「やってみたい！」や「やったほうが良い！」というアイデア（仮説）が湧いてきます。すべてを試すのは「リーンではない」ので、チームはどの仮説の検証に取り組むべきなのか、プロダクトマネジャーが明確化します。

◆データをもとに進める

• 定性データと定量データにもとづいた判断ができるよう、チームをリードしていただきます。必要なデータはなにかを考え、どのようにそのデータが得られるかを検討し、実際にデータが集めてチームがアクセス可能なように整理します。

求める人物像

• やり方がわからないことを自分の力で考え実行するのが好きな人
• 手法やアウトプットではなく、プロダクトとチームの成功を追求したい人
• 裁量のある環境で成長したい意欲がある人

必須スキル

• プロダクトマネジメント(*1) またはソフトウェア開発(*2) いずれかの経験
  (*1): Webサービスやスマートフォンアプリのプロダクトマネジメント、サービス企画、要件定義の経験
  (*2): Webアプリケーションの設計やプログラミングなど、一連のソフトウェア開発の経験
• 社外のステークホルダーや開発に関わる技術者たちをリードし、円滑にコミュニケーションができる能力
• ネイティブレベルの日本語力

歓迎スキル（どれか一つでも当てはまっていましたら、ぜひご応募ください！）

• テック、ソフトウェア業界についての豊富な知見
• Google Analytics、Google Data Portal、Big Query などを使ったデータ分析の経験
• 設計からリリースまで、一連のソフトウェア開発に携わった経験
• リーンなプロダクト開発の実践経験
• アジャイル開発の経験 - プログラミングやシステム設計の知識
• ステークホルダーマネジメントの経験

働き方

★リモートワーク
現在、全社員がリモートワークで勤務しています。新型コロナ（COVID-19）の感染状況が落ち着いたら、オフィスへの出勤を許可していく予定です。リモートワークを継続することもできるので、オフィスの通勤圏外に移住することも可能です。

★フレックスタイム制
EDOCODE ではフレックスタイム制を導入していますので、10:00 - 16:00 のコアタイムで勤務していれば、あとの時間は自由です。

応募に際して

★応募時の経歴書やレジュメは日本語でも英語でもどちらでも構いません。