M&Aチームのシニアマネジャー／マネジャー

■業務内容と役割 ＜新規投資・事業開発関連＞

◯M&A戦略

* 投資領域評価、そのための市場調査

* 投資戦略の⽴案。買収先クライテリアの策定

* 買収・パートナリングのターゲティング、スクリーニング、タッピング・アプローチ⽀援

* ストラクチャリング検討⽀援

◯ M&A Execution (バリュエーション, FA業務はFASが基本的に担当)

* Commercial Due Diligence

* Project Management

◯ PMI

* シナジープラン

* Day 1 / Day 100⽀援

* 機能統合   ＜既存事業・投資先関連＞

◯ グループ会社マネジメントの最適化

* グループ会社間の統廃合、シナジー創出⽀援

* RHQの設⽴・廃⽌

◯ 既存事業ポートフォリオ⾒直し

* 事業ポートフォリオ評価

* JVの⾒直しに向けたアプローチ戦略

＜スタートアップ投資＞

◯ Corporate Venture Capitalの設⽴・投資戦略の⽴案

◯ ターゲットへのアプローチ

◯ ビジネスモデル・技術評価

◯ 新規ビジネスモデルの創出、オープンイノベーション⽀援

応募資格 【必須（MUST）】

・（インハウスM&Aではなく）クライアントサービスとしてのM&A事業の実務経験

・⽇本語：ビジネス〜ネイティブレベル、英語：ビジネスレベル

【歓迎（WANT）】

・戦略・M&A関連コンサルティングまたはFASでの６年以上の実務経験および関連する経験。

・ビジネス戦略、財務分析、M&A

・再編実務に関する⾼度な知識

・書⾯および⼝頭での優れたコミュニケーションスキル