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Job ID : 1125519 Date Updated : June 15th, 2021
中国語特化/外国籍の方、活躍企業

急募★クオリティエンジニア/PL・PM★マザーズ上場企業

Hiring Company ソフトウエアおよびコンテンツの品質管理ならびにテスト業務受託企業
Location Tokyo - 23 Wards, Chiyoda-ku
Job Type Permanent Full-time
Salary 4 million yen ~ 10 million yen

Job Description

下記領域においてソフトウェア開発を支え、品質向上を目指す業務です。
ソフトウェアテスト および 品質向上の専門技術について、ご入社後にしっかり体得いただき、プロジェクト管理者として多くのメーカー様、ベンダー様の品質保証に貢献いただきます。
中国語・日本語の堪能な方を採用し、お客様とのハブとなり業務を活性化するためのポジションです。

■プロジェクトリーダー
・テスト計画立案、テスト設計、テスト評価分析
・プロジェクト管理、プロジェクト品質改善
・配下のメンバーに対しての評価
・客先(オフショア先)との調整

また、プロジェクトを通じて獲得した経験やナレッジを自社へ積極的に展開する、教育・研修にも携わっていただきます。

【ポジションの魅力】
事業規模も大きくスピード感を求めるお客様や、社会性の高いお客様に対して、ミッションクリティカルなシステムの品質担保に貢献できます。
システムの機能的な要素の品質だけではなく、サービス全体の品質貢献を目指して、マネジメント/非機能要素の品質にも取り組んでいけます。

【事業内容】
1.ソフトウェアテストサービス
2.品質コンサルティングサービス
3.ソフトウェア品質セミナーサービス
4.セキュリティ・脆弱性診断サービス
5.その他品質評価、品質向上⽀援サービス

【会社の特徴】
■2004年の設立以来、品質評価による価値の創造を目指し、主に家電メーカー・事務機メーカーをはじめとする企業様のソフトウェアテスト及びコンテンツテストによるエンドユーザーへの高品質な商品の提供と、各企業への製品そのもの及び製品に至る過程でのテストサービスを通じて付加価値の最大化の実現を目指しています。
現在では、IoTや医療分野など最先端技術にも力を入れています!
■高いサービスレベルを強みに、数多くの大手メーカーやIT企業との直接取引を実現する確かな技術力
■WEB領域、業務系システム領域、組込み領域など幅広い領域の企業と取引
■テストセンターがあり、持ち帰り案件も可能。セミナー講師も所属し、学べる環境が揃っております

【社風】
■同社は風通しが良く自由な社風です。また、様々なスキルの向上と十分な組織作りのための充実した研修環境を整えており、テスティングスキル、テクニカルスキル、ヒューマンスキル、語学力(英語)等の個々のレベルに合わせた教育体制でスキルアップを応援します

〈受動喫煙〉
受動喫煙対策の有無 : 対策あり
受動喫煙対策について : 禁煙 喫煙室あり

年収400万円〜1000万円(諸⼿当込)※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。
試⽤期間:採⽤の⽇から3ヶ⽉後の⽇を含む⽉の末⽇まで ※試⽤期間中の待遇の変更はありません。

【福利厚生】
・社会保険完備 
・会員制福利厚⽣サービス利⽤可
・社員持株会制度
・確定拠出型年⾦制度
・社内表彰制度
・オンライン英会話教育研修
・各研修受講(英語、メンタルヘルス、情報セキュリティ、ハラスメント、⽂章添削など)
・資格⼿当(当社指定による)
・役職⼿当
・配偶者⼿当
・⼦ども⼿当
・出産お祝い⾦
・慶弔⾒舞⾦
・⼥⼦休暇(⽣理休暇)
・インフルエンザ予防接種(本⼈全額、家族半額⽀給)
・各種資格報奨⾦制度
・各種イベント
・社内サークル活動

General Requirements

Minimum Experience Level Over 3 years
Career Level Mid Career
Minimum English Level Daily Conversation
Minimum Japanese Level Fluent
Minimum Education Level Bachelor's Degree
Visa Status Permission to work in Japan required

Required Skills

募集年齢(年齢制限理由)
25歳 ~ 42歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)

【必須条件:語学力】
・中国語でチーム人員とのコミュニケーションが可能
・日本語能力N1以上
・日本企業にて日本語での業務経験3年以上

【必須条件:経験】※下記のいずれか
・システム開発(上流工程)業務の経験が2年以上あること
・SIerでのテスト経験(計画策定、設計、管理)が1年以上あること※業務系or金融システム
・テスト専門会社でのテスト経験(計画策定、設計、管理)が1年以上あること※業務系or金融システム
・3名以上のチームリーダー経験、プロジェクトマネジャー経験
・スタートアップ系のフィンテック、インシュアテック関連の新技術関連の案件のご経験

【歓迎要件】
・100人月を超える中規模、大規模プロジェクトへの参画経験
・テスト案件、開発案件、コンサル案件の技術提案営業経験

【選考の流れ】
書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒内定

Job Location

  • Tokyo - 23 Wards, Chiyoda-ku
  • Hanzomon Line, Hanzomon Station

Work Conditions

Job Type Permanent Full-time
Salary 4 million yen ~ 10 million yen
Work Hours 9:00〜18:00 フレックスタイム制度あり (コアタイム10:00〜15:00)
Holidays 年間休日 : 120 日 土日祝、年末年始、夏季、GW、特別、慶弔、産休・育休、リフレッシュ休暇、有給、介護休暇、他

Hiring Company Information

Company Type Small/Medium Company (300 employees or less)
Non-Japanese Ratio Majority Japanese
Recruiter Company Information

Career Footprints

急募★クオリティエンジニア/PL・PM★マザーズ上場企業 Job Information | Work in Japan · Jobs with International Companies · Jobs that Use English · CareerCross

Company Description

求職者の方向けに転職のご相談や、キャリアカウンセリング・コンサルティング、求人情報・人材紹介をご提供しております。

社名のcareer footprintsとは、安易に転職先の案件紹介に終始するのではなく、「人材の方々に、人生(career)の足跡(footprints)を残させたい」という気持ちから命名しました。
今日まで、約18年に渡り人材ビジネス界に携わり、業界を知り尽くしたコンサルタントが転職をサポートしています。
'湘南’という場所ですが、面談は都内で行います。

【業務内容】

  • 人材紹介

まず、派遣ではありません。
適性、キャリア、スキルなどを総合的に判断し、最適な転職先企業を紹介します。
もちろん、紹介できない場合もあります。

  • キャリアカウンセリング

キャリアカウンセリングとは、一般に「適性・適職の発見」になっていますが、実はそれだけではありません。お話をしながら、現職での悩み、家庭環境のしがらみ、社会情勢背景等の様々な問題を浮彫にし、ご自身の価値観や人生観を再発見し、自己理解を深める方向へ導くという役割を担っています。
ですから、相談を受ける側もそれなりの経験、情報を持っていないとカウンセリングなぞできません。
昨今のキャリアカウンセラーには転職経験も無く、悩み苦しんだ事もない方もいるようです。もちろん、求職者の方々に対して、単なる書面上でのマッチングではなくキャリア選択を支援し、その後の動向を見守っていくという役割も大切な一面です。

【当社の特徴】
より良い人材をより良い企業へ!転職は良い事。好転機なのです。
応募したい職種は決まっていても、どんな人材に適性(年齢、待遇、社風適合、etc)があるのか。そして、現場との求人ニーズのすり合わせの難しさ・・
私共は、安易に企業様からのご依頼の人材を紹介するだけでなく、人材ニーズを確定される一歩手前のご提案を大切にしています。