Job ID : 1106013 Date Updated : May 11th, 2021
産業機器トップ企業の最先端技術を支える機関/英語活用/チームワーク重視・WLB

ドイツ大手第三者認証機関【機能安全認証エンジニア】 未経験可/安定成長企業/関西or関東勤務

Hiring Company TUV SUD Japan Ltd.
Location Available across Japan
Job Type Permanent Full-time
Salary 5 million yen ~ 7 million yen

Job Description

弊社は、1968年にまで遡る事業基盤の上に、日本市場における品質・安全試験と認証への需要拡大に応えるべく1993年に設立されました。

欧州指令に基づくノーティファイド・ボディとして、日本の厚生労働省の認定を受けた医療機器登録認証機関として、また、その他各国の法規制に対応した審査・認証サービスを行う第三者機関です。
現在9つの部門で事業展開を行っています。電気・電子製品、EMC/テレコム、マネジメントシステム・食品安全、オートモーティブ、鉄道関連、機能安全、スマート・カード、医療機器、また、各種セミナー、トレーニングも多数実施しております。

【本ポジションの取り扱うサービスについて】
様々な分野で国際的な第三者認証機関の役割を果たしています。弊社の専門家は、それぞれの国における順守要件や認証を得る方法についてのアドバイスを提供することができます。
また内容に応じて、正しい試験基準に基づいた製品テストを実施します。場合によっては、該当する国に担当者がいない顧客に対する代理人サービスの提供、代理申請、当局や認証機関に対する申請後の経過の問い合わせ、顧客の職員に対する規制実施に使用された技術規格に関するトレーニングの実施、最新の規制変更に関する情報も提供しています。

【業務内容】
機能安全のスペシャリストとして下記の業務に従事いただきます。

  • 機械安全、機能安全に関するセミナー、個別トレーニング
  • 機能安全認証のプロジェクトマネージメント全般(ドイツ側チーム、日本の顧客)
  • 認証業に伴うアセスメント業務(品質マネージメントシステム、ハードウェア、ソフトウェア設計)
  • 試験プランの作成、Review
  • ドイツ人エンジニアを含む、日本人顧客とのミーティング(逐次通訳等)の司会

【具体的に】

入社後は約1年間のOJT基礎研修を受講いただきながら、ハードウェア・ソフトウェア・クオリティーマネジメントにおけるご自身の得意分野を掘り下げていき、資格認定に努めていただきます。
実際の業務では、メーカー顧客先に行き、製品の製造・開発を認証・監査をします。顧客先によっては審査のため月半分くらい出張いただくこともございます。
終了後は、レポート作成して、ドイツへ報告して認証受けるというのが業務の流れになります。入社3年目では、エキスパートして独り立ちして複数案件を担当いただきます。

【ポジションの魅力】

  • 機械や装置の安全と呼ばれる分野の中で、過去20年間で最も急進的に成長しているカテゴリであり、今後も様々な製品やカテゴリに向かって広がっていく技術を習得できる。
  • 1つの認証には、品質マネージメントシステム、ハードウェア、ソフトウェア等、様々なアセスメントが含めれていますので、専門家として評価する立場も経験したり、プロジェクトマネージメントとして全体を管理したりと、大きな視野で様々な製品開発を経験できる。
  • 海外拠点と密なコミュニケーションを取ることができ、グローバルなフィールドで活躍いただけます。
  • 残業はほとんど発生せず、業務もチームでシェアするため、ワークライフバランスの取りやすい環境です。

【勤務地】

いづれかの勤務地

関西本部:大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番36号 新大阪トラストタワー12階

東京本社:東京都新宿区西新宿4丁目33番4号 住友不動産西新宿ビル4号館8F

 

【組織規模】

  • 所属チーム:8名程度(40代中心、工作機器メーカーや電機メーカー出身者在籍)               

【雇用形態】

  • 正社員
  • 試用期間:6ヶ月
  • 就業時間:9:00~18:00(標準労働時間/8時間)休憩1時間
  • フレックスタイム制(コアタイム:11:00~16:00)
  • 勤務地:関西支部もしくは東京本社

【休日休暇】

  • 年間休日120日
  • 完全週休2日制(土・日)
  • 傷病休暇
  • 慶弔休暇
  • 永年勤続休暇など
  • 有給休暇:入社初年度は入社月に応じて最大12日付与。
    ※試用期間中は1ヶ月につき1日が使用限度となります。
  • 傷病休暇制度:頭痛、腹痛等1日から取得可。年間12日までは有給扱いとなります。
    ※当社の考えとして、有給休暇は疾病等ではなく本義的な意での「休暇」取得のための制度という位置付けです。

【福利厚生・その他】

  • 出張手当
  • 在宅勤務制度
  • 退職金
  • 技術研修
  • 社内公募制度

General Requirements

Minimum Experience Level Over 3 years
Career Level Mid Career
Minimum English Level Daily Conversation
Minimum Japanese Level Native
Minimum Education Level Bachelor's Degree
Visa Status Permission to work in Japan required

Required Skills

【必須(MUST)】

  • 社会人としての一般常識をお持ちの方
  • ビジネスレベルの英語力(TOEIC600点以上)
    ※あくまで目安であり、実際に英語でメールの読み書きや話していくことに抵抗のない方を求めます。
  • 説明/交渉等のコミュニケーションスキル

【歓迎(WANT)】

  • 産業機器・産業システム・半導体製造装置メーカーにて技術開発・法規制いずれかに在籍されたことのある方(中小規模の企業で現場での開発や実験経験がある方を優遇します。)
  • 認証業界での経験
  • ソフトウェアの開発プロジェクトマネジメント等に関する経験

【求める人物像】

  • 主に海外の複数オフィスと連携しながらプロジェクトを進めていくことになりますので、積極的に課題を発見し、それを解決に向けて主導するための高いコミュニケーン能力をお持ちの方
  • 定められた期間でプロジェクト遂行できる遂行能力と時間管理ができる方
  • 少数清悦制のため、チームワークを重視できる方 

Job Location

  • Available across Japan

Work conditions

Job Type Permanent Full-time
Salary 5 million yen ~ 7 million yen
Job Division リアルエステイト&インフラストラクチャー事業本部 機能安全部
Hiring Company Information

TUV SUD Japan Ltd.

ドイツ大手第三者認証機関【機能安全認証エンジニア】 未経験可/安定成長企業/関西or関東勤務 - 1106013

Company Details

Company Type Large Company (more than 300 employees) - International Company
Non-Japanese Ratio Majority Japanese

Company Description

テュフズードジャパン株式会社は、ドイツで140年以上の歴史を誇るテュフズードドイチュランドグループの日本法人です。世界30カ国で事業展開(ネットワーク-オフィス60以上、全従業員11000人)しており、1993年に設立されました。 現代の企業は第三者認証機関による認証を得ることで取引先や消費者に対して品質の高さや安全性、環境問題への取り組み姿勢等を証明する必要性が高まっています。 またグローバル企業化の進展に伴い日本企業の欧州安全規格試験・認証業務に留まらず、外国企業の日本市場参入のための申請代理人業務等当社の業務範囲も拡大しております。 「Technischer berwachungs-Verein」- 頭文字をとった「」はテュフと読み、日本語では"技術検査協会"の意味になります。テュフは、ドイツで生まれた、行政から独立した第三者試験認証機関です。ドイツでは、第三者試験認証機関が製品の安全性を認証することに対する意識が高く、「認証マークのついた製品・商品を選択する」という消費者は34%になり、そのうちの24%もが、「テュフズードマーク(テュフマーク)の貼付を基準に購買を決定する」としています。テュフズードグループはドイツを代表する第三者試験認証機関です。