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Job ID : 1095295 Date Updated : June 5th, 2023
ご自身の体験を活かしたい帰国子女募集!時間限定の働き方も可能です。

講師兼運営スタッフ

Hiring Company TCK workshop Co., Ltd.
Location Kanagawa Prefecture, Yokohama-shi Kohoku-ku
Job Type Permanent Full-time
Salary 3 million yen ~ Negotiable, based on experience

Job Description

TCK WORKSHOPは講師達の海外滞在経験や異文化適応経験を活かし「お子様の海外滞在経験が将来の財産になるように」と立ち上げた教育サービス。
創業して丸6年が経ち、サービスの利用は37か国まで広がりました。次なるステージへと会社を成長させるスタッフ&講師達を募集しています!

As a new team member
全世界30カ国以上で利用実績のある海外子女・帰国子女専門のオンライン家庭教師サービスを提供しています!
この事業をさらに大きく発展させるため、講師兼運営スタッフを募集しています。

【色々なお子様を完全1対1で向き合うやりがいのある仕事】

  • 現地校やインターナショナルスクールのお子様への各科目サポート(英語または日本語で)
  • 中・高・大学の帰国子女受験対策
  • SAT、TOEFL、TOEICなどの各種資格サポート

Where we work
自宅勤務可。場所を選びません。
*当社の提示する条件を満たした場合のみ。
子育てや結婚などで一線を退いだ人材も働ける環境を目指しています。
オンライン授業のため自宅からでもばっちり仕事ができます。時間限定の働き方も可能です。

勤務形態
正社員 or 契約社員

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What we do
【お子様の海外経験を、人生の大きな財産に。】

TCK Workshopの経営陣は、同じような経験を経てキャリアを築いた帰国子女であり、教育のおかげで帰国前後の困難を乗り越えることができたと実感している3名によって構成されています。
海外経験をもつお子様がのびのびと育つ難しさと、それを助ける仕組みの不足の打開を目指し、オンラインのバイリンガル個別指導をはじめ、グローバルに活躍できる人材の育成に関わるサービスと、次世代のグローバルな人材が互いに交流し支えあえる場を提供してゆく所存です。

Why we do
【帰国子女の悩みは、同じ帰国子女にしか理解できない。】

数多くの海外・帰国子女およびその家族が異文化間での様々な問題に直面するものです。一方で日本には、海外・帰国子女が多いにも関わらず、こうした課題を支援するサービスや仕組みが根本的に不足しています。
人格形成期の異文化体験は、日本では身につきにくい異文化間コミュニケーション力を育み、世界には様々な価値観を持つ人々がいることを自然に受け入れ、彼らと協働できる人間に成長する貴重なきっかけになります。
その力は、本人を豊かにするものであると同時に、これからの日本に必要とされている能力でもあります。

【日本を担うのは、グローバルマインドを持った子供たち。】
この世の中には、あらゆる観点から多種多様な人々がいて、日本とは根本的に異なる価値観を持つ社会が成長やイノベーションを牽引し、次の時代を切り開いているのが現実です。
日本の国際的なプレゼンスが低くなってしまっている大きな要因は、グローバルな視点を持ち、共通の文脈を持たない人々と効果的なコミュニケーションを行える人材の圧倒的な不足だと考えています。
海外・帰国子女が必要以上に苦労をしたり、学業でつまづいてしまうことなく、グローバルマインドを持った日本人としてのびのびと成長することができたら、本人の人生が充実するのは勿論、日本の国際社会におけるプレゼンスの向上や、日本と世界とのよりよい関係の構築につながると確信しています。

How we do
【メンバーのほとんどが帰国子女、あるいは留学経験者。】

社員や講師のほとんどが、海外大学卒業者、留学経験を持つ東大・早稲田・慶應・上智・ICUなど有名学校出身の帰国子女達です。
また、経営者は全員が帰国子女であり、同じ時期に同じ国にいた人間です。
自分たちの原体験を、自分自身の人生経験をそのまま商材として事業に役に立てています。

【「人生経験」や、切り捨てがちな「個性」を仕事に。】
メンバーは皆優秀なだけでなくお子様の気持ちを理解できる多様な価値観をもった人間です。メンバー皆が熱くオモシロイ人材。
アルバイトの講師達も、同じ帰国子女として道を歩んだ少し年が上の先輩にあたります。彼らは指導者である前に経験者でもあります。

General Requirements

Minimum Experience Level No experience
Career Level Entry Level
Minimum English Level Business Level
Minimum Japanese Level Native
Minimum Education Level Bachelor's Degree
Visa Status Permission to work in Japan required

Required Skills

求める人物像

【指導経験ではなく人生経験重視!】

  • 採用時には正直、指導経験より人生経験を重視しています。
    我々の理念に共感して頂き、濃い人生経験を楽しくポジティブに語れれば即採用。
  • 最低一度は一緒にご飯をするようしています。
    1面談1飯の印象と内容で採用するつもりでいるので、ご飯のときは仕事以外の話も含めて互いに知り合い人間的な相性、会社としての相性を確認し、双方ハッピーなら、即採用です。

【とにかく自分自身を100%出し切る仕事】

  • 我々は特定のカリキュラムを用意しません。
    自分でご家庭及びお子様とコミュニケーションをとり、指導方法やカリキュラムは自分で考え問題解決にあたります。
  • 一番の武器は、人生経験。
    指導者である前に、お子様の気持ちがわかる理解者でないと授業は成立しません。現地でそして帰国後、様々な苦労を直面した先輩として、現在海外で暮らすお子様や帰国したお子様達の様々な問題解決にあたります。

【お子様が望むのは結果だけでなく「真の理解者」】

  • 講師は経験者として、自分の魅力を最大に活かした授業をする。
    ご自身の積み上げてきた「人生」が私達が提供する「授業」という商材です。
    ※TCK WORKSHOPの講師経験を積めば、単なる指導力だけでなく問題解決能力と企画や営業力といった力も身に着きます。

【何よりベンチャーならではの参画感!】

  • 直属上司が創業者達です。
    発言すれば全部聞きます。やりたいことがあれば何でも試みます。会社のメンバー全員が会社に猛烈に求められている人員であり、お客様に猛烈に必要とされる人員です。
  • やりがいにギアチェンジをしようと考えている人は最高に働きやすい職場です。
    自宅勤務可。場所は選びません。
    子育てや結婚などで一線を退いだ人材も働ける環境を目指しています。オンライン授業のため自宅からでもばっちり仕事ができます。時間限定の働き方も可能です。
    すごい勢いで会社が変わっていきます。「変化」が好きな人がちょうど良い。
  • 成長ステージの会社です。
    変化ありきで成長をしていきます。同じやり方、同じことを繰り返すことよりも、変化を好む人がちょうど良いです。

Job Location

  • Kanagawa Prefecture, Yokohama-shi Kohoku-ku
  • Tokyu Toyoko Line, Hiyoshi Station

Work Conditions

Job Type Permanent Full-time
Salary 3 million yen ~ Negotiable, based on experience

Job Category

  • Education > Instructor, Teacher, Coach
  • Customer Service, Secretary and Administration > Call Center SV, Leader, Manager
  • Legal, General Affairs and Public Relations > General Affairs
  • Customer Service, Secretary and Administration > General Assistant
  • >
Hiring Company Information

TCK workshop Co., Ltd.

講師兼運営スタッフ Job Information | Work in Japan · Jobs with International Companies · Jobs that Use English · CareerCross

Company Description

 

TCK Workshopは、自身の海外滞在経験、帰国子女としての原体験を活かし、世界中の海外子女、帰国子女のための教育サービスを提供する会社です!

30か国で利用が開始し、海外駐在、海外永住、そして帰国したご家庭へ教育相談及びオンライン家庭教師サービスを提供しています。

  • 社員は全員が現役でお子様の指導を担当し、自身が指導のプロとして第一線で活躍しています。
  • 社員自身がお子様の指導をプロ講師として担当する場合、お子様の目標を見すえて、現状のレベル感を判断した上で、タイムリーな提案を行い、お子様の学習を最大限サポートを提供します。
    志望校の変更に伴う科目・取得資格の変更などにも、柔軟に対応できます。
  • 指導経験の豊富な優秀なプロ講師が、ご家庭・お子様のご要望や目標を達成するために必要な学習計画と教材選定を行い、学生講師に共有した上で指導にあたります。
  • 親御さまからの学習相談は担当社員が対応いたします。指導が始まった後も、学生講師からの相談やお子様の様子をもとに、カリキュラム・教材をアップデートしてきます。

理念は「お子様の海外経験を、人生の大きな財産に」。

お子様に合った学校選びや受験対策だけでなく、お子様の帰国後・受験終了後の将来を見すえ、英検・TOEFL・SATなどの学習提案を行います。