Job ID : 1053716 Date Updated : November 25th, 2020
40ヶ国以上との海外取引あり!転勤・残業は基本無し!

物流 IT 改革責任者 【成長と共に出てきた課題を解決に導ける方を探しています!】

Hiring Company Earthink株式会社
Location Hyogo Prefecture, Sanda-shi
Job Type Permanent Full-time
Salary Negotiable, based on experience ~ 6 million yen

Job Description

■国内外のBtoB、BtoC向けに食品・雑貨を販売する同社にて、成長と共に出てきた課題を解決に導ける方を探しています。

・国内物流倉庫の管理システム開発
-複数ある物流倉庫を一元管理出来るシステムの開発
-在庫管理~出荷までを把握出来るツール、システムの開発
-効率配送に向けた物流網の構築、改善に関わるシステム開発
・物流改善の側面から見える会社事業の効率化、経営戦略の立案と実行
・新規システム導入時のベンダー管理、システム会社管理

【募集背景】

物流部門の組織強化を目的とした採用です。

【賞与】

 年 2 回 ( 昨年実績: 4ヶ月 )

【昇給】

年1回(4月)

【福利厚生】

社会保険/全加入、健康診断
社外研修の会社負担制度
年2回コンパ、年2回家族会の会費を、1人1回5,000円まで会社補助

【受動喫煙対策】

就業場所 原則禁煙(分煙)

General Requirements

Minimum Experience Level Over 3 years
Career Level Mid Career
Minimum English Level Business Level
Minimum Japanese Level Business Level
Minimum Education Level High-School or Below
Visa Status Permission to work in Japan required

Required Skills

【求める経験】

・WEBシステム構築、物流網の改善経験をお持ちの方
・倉庫管理、在庫システム管理の経験者

Job Location

  • Hyogo Prefecture, Sanda-shi
  • Mita Line, Yokoyama Station

Work conditions

Job Type Permanent Full-time
Salary Negotiable, based on experience ~ 6 million yen
Salary Bonuses Bonuses paid on top of indicated salary.
Work Hours 08:45 ~ 17:45 休憩時間 60分(12:00~13:00)
Holidays 年間休日 117 日  有給休暇 初年度 10 日 ( 7 か月目~ )  土 日 祝日 夏季休暇 年末年始
Hiring Company Information

Earthink株式会社

物流 IT 改革責任者 【成長と共に出てきた課題を解決に導ける方を探しています!】 - 1053716

Company Details

Company Type Small/Medium Company (300 employees or less)

Company Description

■Earthink株式会社では、自然、健康、本物の商品を追求し、大切な人に薦めたくなる商品やサービスを提供し、お客様と長く深くお付き合いして頂けるように、努めています。私たちEarthinkスタッフは『おもてなしの心』をとても大切にし、気持ちの通い合える応対を心掛けています。

■商品の企画開発からインターネット通販・卸業・輸出業、リアル店舗では入手しにくい商品を、国内向け、海外向けに販売しています。(国内向け販売95% 海外向け販売5%)
今後、積極的に海外向け販売を伸ばしていきます。(英語、中国語、外国語が活かせる部門あり)
まだまだ小さな会社ですが、お客様に喜んでいただくことを第一に考え、全従業員が一致団結して、日々、創意工夫をしています。事業を通じ、一人ひとりの従業員が成長できること、そして、人のため世のためになることができる企業であり、人間であることを目的にしています。社内教育では、業務技術教育だけでなく、人間性を高める教育に力を入れています。従業員も日本人、中国人、韓国人など多様性に富んでいます。また、子育て中の方には、自宅でできる業務をやって頂く在宅勤務など、多様な働き方も実施しています。
年2回、従業員のご家族をご招待しての懇親会あり。
 

■受賞実績

2012年6月 ひょうご優良経営奨励賞 受賞
2013年2月 中小企業IT経営実践認定企業
2013年5月 三田市商工会 優良事業所認定
2018年   兵庫県「ワークライフバランス企業」認定