Vertex Softwareは1996年より、一貫して日本市場にフォーカスした戦略を練り、ソフトウェアのオフショア開発の提供に尽力してまいりました。以来、おかげさまで大手企業を含め、多数の日本企業様との深い関係構築を成し遂げ、インドからの高品質かつ価格優位なITサービスをご提供することで、競争力の一層の強化に貢献させて頂いております。

    65%は日本からというインドITサービス企業としてはユニークな売上比率を描いており、特にモバイル及び各産業の業務関連（Web系：財務会計、販売管理、勤務管理、営業管理）におけるハイエンド作業にフォーカスを当て、日本を代表する大手企業各社様、米国ソフトウェア製造企業様との取引を重ね、順調な成長を遂げて参りました。

    Vertex Softwareは、株式会社NTTデータへ、発行株式のうち68.7％を譲渡し、資本提携関係を締結しております。今回の応募は、更なる事業拡大を図り、グローバルな人材を募集しております。

    全社規模はインド本社、日本、アメリカを含め約250名です。そのうち千代田区一番町にオフィスがある株式会社バーテックスソフトウェアに所属するメンバーは約20名になります。

    本社とのコミュニケーションは、主にメール/電話/テレビ会議になりますが、プロジェクトのkickoffの時、進捗確認など様々な機会において、また多い時には月に一度以上、インド本社に出張していただく機会があります。

【理念】
基本となる価値観に基づき、社員、お客様、ベンダー、投資家、その他の利害関係者との関係を築きます

【信頼】
信頼できることは良好な関係を築く上で基本となるものであり、透明性を保つことで信頼を築きます

【尊敬】
互いに尊敬しあえる環境を社員に提供することで、組織の結束を堅くしています

【無限の可能性と成長】
個々人の持つ無限の可能性を引き出し成長させる環境を整え、どのような状況にも効果的に対応します

【お客様】
長期に渡る成功を得るには、お客様の為により優れた価値観を生み出す必要があります。それ故、パフォーマンスに対する情熱はVertexでは必要不可欠です。
弊社では各自のパフォーマンスを正当に評価することで、継続的に優れた結果を出すことに成功しております。

   オンサイト-インドオフショア開発モデルの中で、お客様や社内のメンバーと日本語/英語の双方でコミュニケーションが円滑にとり、お客様のご要望に対し、質の高いサービスをご提供するためにも技術的スキルが高い方をお待ちしております。　しかし、スキルよりも当社Philosophyに共感できる、仕事に積極的に取り組める前向きな方、責任感が強く、社内でお客様との間で信頼を築きあげることができる方を高く評価し、積極的に採用していく方針です。