
Order Entry Specialist
募集職種
- 求人ID
- 98631
- 職種タイトル
- Order Entry Specialist
- 企業名
- 株式会社 ヴォルテックス
- 勤務形態
- 正社員
- 部署名
- Order Entry
- 勤務地
- 東京23区
- 給与情報
- 600万円 ~ 900万円
- ボーナス
- 固定給+ボーナス
- 歩合給
- 固定給+歩合給
- 勤務時間
- 9:00-18:00
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔
- 更新日
- 2008年06月13日 20:10
応募必要条件
- 職務経験
- 3年以上
- キャリアレベル
- 中途経験者・マネージャーレベル
- 英語レベル
- ビジネス会話レベル
- 日本語レベル
- ネイティブ
- 最終学歴
- 大学卒: 学士号
- 現在のビザ
- 日本国籍、または日本での就労許可が必要です
募集要項
The main function is to process daily orders from the customers in Japan. The position has to ensure that orders being processed based on certain level of requirements, and on timely basis to meet the committed Order Processing lead time.
It is expected that this role to monitor the order status to ensure that order being processed and fulfilled properly before passing the Order Entry Form to finance for final billing.
Besides, the position has to perform some basic customer service activities such as response to daily order & fulfillment related request or queries.
- Inputing the order into Oracle system day by day.
- Checking orders against existing inventory items.
- Filing and organizing the documents(POs&OEFs).
- Checking the commission/booking data based on orders .
- Keeping the balance of inventory level.
- Communication with outside warehouse and Order Entry Team in Singapore/US.
- Maintain of SKU(Products Code).
- Improving the order entry system and business flow.
- Preparing the documents for Audits(Financial, SOX, Tax)
スキル・資格
Requirements:
- Experience of inputting the data for order/inventory/shipping.
- Experience of using ERP.(Oracle,SAP etc.,)
- Speaking Japanese same as a native.
- Ability to write business document in English.(TOEIC 650+)
- Bachelor’s degree
- Keeping a good team work.
- Self-starter type and high motivation.
(-Preferred; Having a basic accounting skill.)
会社概要
「外資系IT業界」専門の人材紹介会社 ヴォルテックス(VORTEX Inc.)/ 株式会社ヴォルテックスは、IT業界所属20年で、外資系IT業界専門に人材紹介業を15年行っています。
Dear Member:
ヴォルテックス(VORTEX Inc.)は担当顧客も400社を越え、今年になってからも10社近くの新規顧客(非常に特殊かつ付合うのが難しい会社が多いそうです)からの依頼を受けています。
ヴォルテックス社長の竹内氏からの最近の外資系IT企業の求職状況についてのコメントは以下の内容です。
今年優良外資系IT企業は人材紹介会社向けの採用説明会が多く行われ、会社に因っては既に3回も開催された所も有ります。企業から説明会に呼ばれる人材紹介会社は非常に厳選されていて、数社から10数社、多くても50社に対してしか行われていません。
求人内容は、ホームページに出ている案件・社内事情からの内輪の求人と非常に特殊なアメリカ本社主導型の求人等で、説明会に居合わせて居ないと、採用の主旨が理解出来ない物も多く有ります。
特定の人材紹介会社が密かに行っていた時代から、ホームページ等で情報が一般化し、紹介の量をこなす時期が来て、今更に質についても非常に職域の領域を広げ、密かにタイミング良く採用したいという状況に有ります
この 14年間に、自ら穴を掘り井戸とするやり方(決して所属する会社の名前と大きさで自動的に処理したのではなく)で、5,000名以上の方々とお会いして来ました。その中から600の方々を御紹介させて戴き、今やその方々は著名な外資系IT企業(当時は数名や数十人でしたが)の幹部になられています。
拡大する外資系IT業界での求職者と求人側の最適な配置のお手伝いをしたいと言うコンセプトで運営される弊社は、外資系IT業界への熱き思いを持った経営者により運営・管理されています。 HPアドレス http://www.vrx.co.jp/
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(株)ヴォルテックス 竹内基泰
03-3239-3567
www.vrx.co.jp job@vrx.co.jp
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